Hatások

ASpark Coach ösztönzi az egyéneket, akikkel megosztja, azáltal, hogy a személyes fejlődést a saját kezükbe adja. Az önismeret szükséges, de nem elegendő a tartós változás megteremtéséhez. Most olyan interaktív és hatásos élményt nyújthat számukra, amely folyamatos kíváncsiságot teremt a személyiséggel való játékra és felfedezésre, beágyazva és növelve a tanulásukat még sokáig a beavatkozás vagy workshop után is. Fenntartható, méretre szabható és távolról is elérhető. Ez a Lumina Spark megalkotása óta a legnagyobb bővítés. Fedezze fel a korlátok nélküli tanulást .

Nem számít, hogy mire van szüksége; legyen szó a kommunikáció javításáról, rugalmas csapatok építéséről, egyéni coachingról, a termelékenység maximalizálásáról, mélyebb szervezeti elkötelezettség kialakításáról vagy bármi másról – A Spark Coach a személyiség nyelvén keresztül a következő szintre emeli a beavatkozásait, hogy valóban megünnepelhesse azokat az embereket, akikkel megosztja azt. Egy életre szóló megoldásokkal jobb vállalkozásokat lehet építeni. Nem számít, hogy hol, nem számít, hogy mit. Ez tényleg a határok nélküli tanulás.

Felejtse el a tanulás és a beavatkozások hagyományos korlátait a L&D területén. Elmúltak azok az idők, amikor a foglalkozások között az elkötelezettség csökkent. Nincs többé papír alapú visszajelzés, amely az íróasztalokon porosodik, nincs többé elszalasztott tanulási lehetőség azokban a kritikus fejlesztési pillanatokban, amikor az coach nincs a közelben. Mostantól a résztvevők egy gombnyomásnyi távolságra vannak személyiségüktől. Bármikor. Bárhol. Bármekkora projektben.

Hogyan működik

A Spark Coach végigvezeti a résztvevőket a személyiségmintáikon, a felfedező coaching kérdéseken és a személyre szabott coaching-útmutatón. Ezeket a funkciókat a folyamat négy kulcsfontosságú lépése során használhatja; a a kulcsfontosságú területek azonosítása, jellemvonásaik feltárása , coaching kérdések áttekintése és a személyes célok kitűzésében való segítségnyújtás. Minden egyes lépés lehetővé teszi, hogy olyan mértékben vegyen részt a másik fél fejlődésében, amennyire csak akar, vagy félreálljon, és hagyja, hogy ő vegye át az irányítást. Akárhogy is, a Spark Coach úgy van kialakítva, hogy maximalizálja a tanulás minőségét, amit a teljes folyamat során biztosít az elejétől a végéig, függetlenül attól, hogy mire van igény.

 

A személyiségminták lehetővé teszik, hogy Ön és a résztvevők interaktívan játszhassanak a személyiségükkel, felfedezve egyedi jellemvonás mintáikat a három személyiség perszónán keresztül. Ezek közé tartoznak a felerősítéseik, rejtett kincseik, paradoxonjaik és még sok más – mindezek automatikusan úgy igazodnak, hogy tükrözzék a legjelentősebb mintázatokat, és folyamatos kíváncsiságot teremtsenek az önfejlesztéshez. A jellemvonás mintázatok intelligens adatok és egyszerű nyelvezet segítségével tükrözik az erősségeket, valamint a lehetséges fejlesztési területeket. Ez segít a résztvevő fejlődési útját könnyen érthető, átélhető és pontos módon irányítani. A résztvevők a jellemvonás mintázatokat úgy módosíthatják, hogy láthatóvá tegyék jövőbeli fejlődési lehetőségeiket.

 

A coaching kérdések segítik a résztvevőket abban, hogy kiválasszák a legfontosabb fejlődési területeiket, és személyre szabott kérdésekre válaszoljanak, így biztosítva, hogy arra koncentrálhassanak, ami igazán fontos számukra, és valóban magukénak érezzék fejlődésüket. Ezáltal megerősítik egyéniségüket, és olyannak mutatkoznak, amilyenek valójában. A GROWS keretrendszer segítséget nyújt a legfontosabb célok megfogalmazásában és elérésében.

 

A személyre szabott coaching útmutató lehetővé teszi a gyakorló szakértők számára, hogy megtekintsék a résztvevők coaching válaszait és céljait, majd személyre szabott coaching útmutatót hozzanak létre, ami azt jelenti, hogy bármikor iránymutatást és támogatást nyújthatnak, amikor csak szükség van rá. Nyomtassa ki a workshop vagy a visszajelző alkalom előtt, és szerezzen egy hatékony eszközt, amely lehetővé teszi, hogy az igazán fontos kérdésekre összpontosítson.

 

A coachok virtuális, személyes vagy a kettő keverékéből álló képzést is tarthatnak, a résztvevőknek Spark Coach-ot biztosíthatnak, hogy a tanulás ne érjen véget a workshop végén. A coachok rendszeres interakcióval támogatják és irányítják a résztvevőket a Spark Coach használata során a Spark Coach felhasználói útja során. A tanulás folyamatos és az elkötelezettség elmélyül. Fenntartható, méretre szabható, távolról elérhető – ez a tanulás korlátok nélkül.

Tekintse meg a Spark Coach-ot működés közben

1.
Kulcsfontosságú területek azonosítása
2.
A jellemvonások felfedezése
3.
Coaching kérdések áttekintése
4.
Személyes célok kitűzése

Az "és akkor?"

Continue participants' learning between sessions and workshops

Könnyen bővíthető megoldásokat kínál, amelyek az Ön igényeihez igazodnak

Coaching virtuálisan és távolról

Fenntarthatóbb megoldások létrehozása, amelyek egy életen át tartanak

Hogyan segíthet a Spark Coach az Ön vállalkozásának?

Contact us to find out more

Development that goes deeper

Lumina Spark’s 24 Qualities + 16 Emotional Qualities from Lumina Emotion. All the depth of both Lumina Spark and Lumina Emotion all rolled into one. We do the tedious work of crunching the data, and then present that data in ways that are as simple as they are elegant.
lazarus and maverick logo
A Lumina Spark folyamatosan nagyszerű eredményeket ér el! Számos ügyféllel foglalkozunk multikulturális kontextusban működő tanácsadó cégként. Spark mindenkihez szól. Ez egy rendkívül intelligens eszköz az önelemzéshez és az innovációhoz egyaránt.

Alex Lazarus

Lazarus & Maverick Limited

Ismerje meg a Lumina Learning összes eszközét